法と経営研究 第7号

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法と経営研究 第7号
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◆法から経営を、経営から法をみる、待望の最新研究誌第7号!◆
第7号は、巻頭に三瓶と上村の対談として、イギリス企業社会のあり方と日本への示唆を存分に語る。続いて平田による「パイオニアの軌跡 米国弁護士 本間道治」、ほかに論説4本(末村、西川、菱田、畑)。経営者のための連載(久世、佐藤)に加え、コラムや講演記録(上村)を配し、学会コーナーも新設(内藤、近藤)。「法」と「経営」の複合的視点から、新しい学知の創生を目指す研究雑誌。
目次
『法と経営研究第7号』
 上村達男・金城亜紀 責任編集

【目  次】

はしがき〔金城亜紀〕

 ◆ 対談 ◆ 三瓶裕喜 × 上村達男
 『制定法』は多彩なlawの表現―イギリス企業社会を支える分厚い規範の層

1 四十歳 パイオニアの軌跡 米国弁護士 本間道治〔平田知広〕
 1 ‌「24時間戦えますか」の時代に三井不動産のエリートコースを捨て,選んだもの
 2 40歳異国での挑戦,それは専門外の分野だった
 3 使命感に満ちた楽観主義者
 4 入学も,卒業も,就職も,薄氷の上を堂々と歩む
 5 最後の難関,弁護士試験に挑む
 6 ‌Ogletree Deakins法律事務所への転職と,キム・イバート弁護士との出会い
 7 実施セミナー数は1000回超え
 8 日本企業はなぜ変わらないのか,という危惧
 9 人生100年とは,現役100年のこと

2 新しい株式会社(観)を考える―擬似共同体と金融商品を超えて〔末村 篤〕
 1 戦後日本資本主義と日本的経営
 2 擬似共同体化した株式会社
 3 株式会社の誤用,濫用,悪用の果て
 4 世界は株主至上主義離れへ舵を切る
 5 失われた「1億総中流社会」
 6 モノ言う株主の跳梁跋扈
 7 株式会社本質論
 8 「社会の公器」に与えられた特権
 9 企業統治の目的は株主利益の追求に非ず
 10 大株主には影響力に伴う責任がある
 11 「株式会社亡国論」の先進性
 12 真の株主を知る権利
 13 株式会社観を涵養する教育を

3 会社解散命令と取締役の資格剝奪制度について―その沿革的考察〔西川義晃〕
 Ⅰ はじめに
 Ⅱ 戦前会社法の下での取締役の資格に係る立法・学説
 Ⅲ 裁判所による会社の解散命令の沿革と課題
 Ⅳ その他―会社の解散の訴えと法人格否認の法理
 Ⅴ おわりに

4 ‌日本における取締役会構成の現状と多様性確保のためのルールメイキング〔菱田昌義〕
 Ⅰ はじめに
 Ⅱ 米国を中心とした国際的な動向
 Ⅲ 日本の動向
 Ⅳ 多様性確保のためのルールメイキング

5 連結会計制度と総合商社の事業投資―総合商社の資産構造と持分法の適用に対する示唆〔畑 憲司〕
 1 本稿の背景
 2 連結会計の制度的枠組み
 3 持分法適用会社の論点
 4 総合商社の資産構造の変化(定量分析)
 5 本稿のまとめ

〈連載〉経営者のためのESG入門
1万色で見る地球温暖化〔久世暁彦〕

〈連載〉ビジネス・ヒストリーからみる法と経営
第1回 長寿企業と「イエ」〔佐藤秀昭〕

コラム1  デジタル金融改革との戦争―キャロル・ロス著『You Will Own Nothing』〔尾関 歩〕
コラム2  経営者から見た法と経営〔田島安希彦〕

【講演記録】
現代日本を襲う諸困難は株式会社制度の「トリセツ知らず」が原因〔上村達男〕

〈法と経営学会コーナー〉
コラム   古典から『法と経営』を考える〔内藤由梨香〕

〈大人の古典塾〉実務家にとっての教養(第4回)
『源氏物語』は人間学の最良の教科書である〔近藤隆則〕
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