職場のトラブル即解決！あなたを守る労働法

働き方が多様化する一方、職場のトラブルも複雑化し続けています。

セクハラ・パワハラだけでなく、顧客とのカスタマーハラスメントも問題化。
それなのに「知識がない」という理由だけで泣き寝入りしてしまう人が後を絶ちません。

労働法は、そんなあなたを守るために作られた法律です。本書では、残業代未払い、退職勧奨、ハラスメントなど、誰もが直面しうる職場トラブルの具体例を挙げながら、労働法をわかりやすい言葉で解説。裁判の金銭事情から過去の判例に基づく解決策まで網羅しています。

トラブルに直面したとき、本書がきっとあなたの解決の指針になります。

◎目次◎
はじめに
第一章　一番知りたいお金の話
第二章　絶対損しない働き方の基礎知識
コラム　何かと頼れる労働組合
第三章　「払われていない」に気づく
第四章　「辞めさせられそう」に備える
第五章　職場で「つらい」を我慢しない
第六章　新しい働き方のリスク
おわりに　突然のトラブルに遭遇しても、身を守る準備をしておきましょう

◎主な労働トラブル具体例◎
・パワハラを訴えたらいくら手に入る？
・休日の仕事LINEに残業代は出る？
・出張の移動時間は労働時間に含まれる？
・みんなが見ているLINEグループでの注意はパワハラ？
・スキマバイト先からドタキャンされても給料は出る？