なぜ私たちは、仕事が嫌いになるのか。

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虚しく息苦しい仕事が増えるなか、結果を出し続ける働き方とは?

クソどうでもいい仕事が降ってくる、意味不明のプロジェクトに巻き込まれる、いまいち成果が実感できない……。

私たちの現状は、働く意欲を失わせることばかり。しかし、「静かな退職」は絶対に避けなければいけない。ますます不幸になるばかりだ。

重要なのは、近年の「反労働」を生み出す要因を正確に知り、それを覆す方法を正しく知ること。そのヒントは、いつも結果を出し続ける人を見ればいい。

人事・人材に関するコンサルティングに従事する著者が、30年以上、およそ3000人のハイパフォーマーを研究し続けた結果、その働き方に多くの共通点を発見した。

・失敗を回避せず、むしろ歓迎する
・身近な人を助ける
・活動を多様化させ、職人のように働く……
目次
プロローグ 仕事に生活を乗っ取られない人々
第1章 仕事の成果が高いから、ウェルビーイングも高まる
第2章 「静かな退職」を、絶対に避けるべき理由
第3章 「クソどうでもいい仕事」がなぜ生まれ、人間をどう蝕むのか
第4章 長時間労働と「やりがい搾取」が、仕事の幸せを奪う
第5章 会社と仕事への依存に、危機感を抱く人々
第6章 ハイパフォーマーの働き方、隠された真実
エピローグ ハイパフォーマーは「オフ」に何をしているか
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