★試験の合否に大きく影響する適性試験、
その解答スピードと正確性が格段にアップします！

国家一般職（高卒者）試験や税務職員採用試験、地方初級採用試験などで実施される「適性試験」は、書類の処理や事務仕事などには欠かせない「事務処理能力を調べるための試験」として実施されています。

この適性試験は「解答スピード」と「正確性」の両方を検査するため、「減点法」という特徴的な採点方法が採用されています。このため、単にスピードが速く、解答した問題数が多ければよいというものではありません。わからない問題を飛ばしたり、時間がないからと適当にマークしたりすると減点が多くなり、それがマイナスされるため、かえって得点が落ち込んでしまいます。

試験種目別の得点配分を見れば、適性試験の得点は間違いなく合否に大きく影響するだけでなく、基礎能力試験の結果をカバーすることだってできることがわかりますが、「もともと解答スピードが遅いので苦手」とか、「パズルみたいで好きじゃない」と、適性試験を嫌う受験生も少なくありません。
しかし「やればやるほど伸びる」のが、この適性試験なのです。

そこで本書は、適性試験で高得点を取るための「解答スピード」「正確性」を養うことを主眼に構成されています。過去に行われた各試験における適性試験を徹底分析した上で作成されたオリジナル問題を20回分収載していますので、これらを「反復学習」することで「速く、正確に解く」能力を磨くことができます！

適性試験は繰り返しの練習で飛躍的に得点を向上させることができます。本書で毎日コツコツ繰り返して、栄冠を勝ち取りましょう！

★国家一般職（大卒程度）教養区分の「課題対応能力試験」にもバッチリ対応しています！！