「採用しても、すぐに辞めてしまう」
「軽く注意しただけなのに、落ち込まれてしまった」
「何を考えているのかよくわからない」
あなたの悩み、解消します！
価値観の異なる若手・外国人労働者が成長するノウハウを大公開!!

６億円もの借金を抱えていたタイ工場を立て直し、利益率10%超を叩き出す集団へと成長させた著者による、社員育成の虎の巻!!
なぜ業績が劇的に向上したのか？
人を育てることで見えてくる未来とは？
本書で詳しくお伝えします。

【目次】
序　章　従来の人材観では、これからは通用しない！
第１章　褒める　～社員たちを乗せてその気にさせる～
第２章　仕組み化する　～ミスを減らして成果を上げる～
第３章　任せる　～教えすぎずに考えさせる～
第４章　ご褒美を与える　～やる気を引き出すインセンティブ～
第５章　チーム力を高める　～部署の垣根を取り払う～
第６章　明るく前向きに働く　～リーダーのポジティブは社員に伝染する～
第７章　Ｚ世代も外国人も、みんなが幸せになる働き方