はじめに
１．用語の定義
２．現場での災害発生時の対応について（主な流れ）
３．労働災害等が発生したら…（当日）
４．監督署に書類を提出する際等の注意事項は？
５．災害発生翌日以降に実施すべきこと
６．所轄労働基準監督署とは？
７．休業日数の数え方について
８．労災かくしとは？
９．労災保険（業務災害）の給付の概要
10．ケガ人は解雇できない！
11．元請が下請作業員の事業主？
12．一人親方は元請の労災の対象外？
13．「半年前に現場でケガをした」と突然言われたら…
14．どういう場合に送検されるのか？
15．安衛法の違反とは？
16．通勤災害とは？
17．交通事故は、業務災害か、通勤災害か？
18．監督署で自賠責先行と言われたら…
19．第三者行為災害とは？
20．示談をしなければならないケースとは？
21．誰と示談をするのか？
22．損害賠償額から控除できるものは何か？
23．労災上乗せ保険に加入すること！
24．クレーン事故は自賠責保険から給付可能？
25．時効とは？

【こんな場合はどうなるの？】
・派遣労働者の労働者死傷病報告書の提出は誰がするのか？
・待機期間（休業１～３日）分の休業補償は誰が負担するのか？
・お酒を飲んだ後の帰り道は通勤？
・彼女のアパートからの出勤は通勤？

【書式サンプル集】
・報告書（私病の疑い）〔私病（第一報）〕
・交通災害報告書〔交通事故（第一報）〕
・労災発生の事業主証明ができない場合の理由書
・難聴の事業主証明ができない理由書